Сколько можно быть на больничном с переломом пятки
г. Краснодар • Вопросов: 1
вопрос №11992766
прочитан 36 раз
Оцените вопрос
отзывов: 29 044
•
ответов: 73 656
•
г. Ижевск
Максимальное время больничного листа-4 месяца. При переломах продолжительность может быть продлена до 12 месяцев, зависит от медицинских показаний.
г. Белгород • Вопросов: 14
Подскажите пожалуйста как поступить. Ситуация такая: ушла в очередной отпуск, на второй день отпуска попала в больницу. Отпуск с 1 по 14 сентября, Больничный закрыт 21 сентября. Больничный отнесла на работу, там с меня взяли объяснительную почему я не предупредила что ушла на больничный (лишение премии), написала заявление на продление отпуска. Мне ответили, что директор может не подписать. Вопрос, законно ли это и куда обращаться с жалобой. Спасибо.
вопрос №13201246
прочитан 9 раз
отзывов: 2 931
•
ответов: 5 069
•
г. Ульяновск
На таком основании вас неправомерное лишают премии. Вы можете обжаловать этот приказ о лишении вас премии в судебном порядке. Вы не имели возможности во время больничного предупредить вашего работодателем.
отзывов: 29 044
•
ответов: 73 656
•
г. Ижевск
Отпуск обязаны перенести на тот срок, который длился больничный лист. Отказывать в переносе отпуска работодатель не имеет права. При отказе пишите жалобу в трудовую инспекцию.
отзывов: 4 408
•
ответов: 8 195
•
г. Людиново
Он обязан подписать на продление.
Цитата:
ТК РФ, Статья 124. Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;
Премию лишили незаконно.
Можете обратится с жалобой в прокуратуру или трудовую инспекцию, о нарушении трудовых прав.
Всего хорошего.
Юрист
Кодзоков И. А.
отзывов: 2 192
•
ответов: 4 715
•
г. Москва
Действия руководителя незаконны. Согласно ТК РФ (ст.124), если сотрудник был в отпуске на больничном, отпуск или продлевается, или переносится на другой срок.
Единственная Ваша ошибка в том, что Вы не предупредили о том, что Вы на больничном. Достаточно было сообщить об этом хотя бы по телефону.
г. Белгород • Вопросов: 14
Мне сказали, что лишение премии это указано в нормативных документах предприятия, что я при приеме читала этот документ и подпись моя стоит. Даже если я и читала, то это было два года назад.
отзывов: 12 139
•
ответов: 20 680
•
г. Москва
Ирина, добрый день!
К сожалению, если данная ситуация отображена во внутренних документах – это правомерно, давность ознакомления, к сожалению, не снимает обязанности исполнения. Можно написать жалобу в трудовую и прокуратуру – они проведут проверку и дадут оценку действиям работодателя.
Всего Вам наилучшего!
отзывов: 29 044
•
ответов: 73 656
•
г. Ижевск
Локальные нормативные акты организации не переиздаются каждый год. Можете запросить у работодателя копию данного документа, чтобы ознакомиться с ним еще раз.
Моя жена 55 лет, инвалид 3 группы, работающий. Как ей получить больничный на время карантин.
вопрос №17191082
прочитан 148 раз
отзывов: 1 058
•
ответов: 1 517
•
г. Москва
На время карантина не надо получать никакой больничный. Работодатель обязан выдать заработную плату за апрель в общем порядке.
г. Ярославль • Вопросов: 16
Если при увольнении, во время отработки 2 недели, человек уходит на больничный, это время идет в зачет?
вопрос №12923293
прочитан 5 раз
отзывов: 13 306
•
ответов: 24 235
•
г. Санкт-Петербург
Да, этот период засчитывается в период отработки и не может быть продлен на количество дней больничного.
Юрист
Холодилова И.В.
отзывов: 13 003
•
ответов: 21 866
•
г. Вологда
Да, идет в зачет, отрабатывать эти две недели фактически Трудовое законодательство работника не обязывает. Удачи и всего доброго.
Юрист
Сарайчук А. А.
отзывов: 9 167
•
ответов: 20 074
•
г. Санкт-Петербург
Да, это время засчитывается. Срок 2 недели начинается течь со следующего дня идущего за днем подачи и не важно где вы будите на листке нетрудоспособности в это время или в отпуске.
г. Владивосток • Вопросов: 5
Помогите, не у кого проконсультироваться, столкнулись с такой проблемой. Ситуация такова. У мужа нашли гепатит С (данные анализов предоставлять не буду, и откуда он взялся уже не важно), он встал в единый регистр гепатитов на учет, съездил на консультацию к гепатологу, ему назначили лечение и предоставили бесплатно в «Центре вирусных гепатитов и патологии печени» г. Владивостока. ПВТ заключается в том, что раз в неделю (в течении шести месяцев) делается подкожно в область живота инъекция и предоставляют препараты для употребления внутрь тоже на неделю. Раз в неделю он должен явится в город из населенного пункта (расстояние 400 км) к 8-00 часам утра за очередной порцией препаратов (в 02-45 ночи выезд на автобусе), сдать анализы натощак и беседы с лечащим врачом, и потом в этот же день возвращается назад (приезд в 19-00 вечера). На все про все уходит один рабочий день, не считая побочных явлений от терапии на следующий день (повышение температуры, головной боли и пр). Муж работает в организации электромехаником (работа потенциально опасная), но…. Вопрос? Больничный не дают. Сказали, что все работают и на работе берите день без содержания и постарайтесь сложно не работать. Как быть в такой ситуации? Месяц, два потерпят, а потом, придется распрощаться с работой. Какой руководитель потерпит еженедельные отлучки по два дня без содержания (в течении шести месяцев).?
Билеты на автобус тоже денег стоят (1000 руб, в одно направление), чтобы добираться в город, не будет работы, не будет денег на дорогу. Помимо этого, ежемесячные платные обследования по поводу результативности терапии.
вопрос №16551295
прочитан 3 разa
отзывов: 6 996
•
ответов: 12 314
•
г. Новосибирск
Это лучший ответ
(выбран автоматически)
Надежда!
Самый лучший способ решить через ЦРБ этот вопрос, его руководство в вашей местности. Или что бы препараты давали на руки супругу. Можно попробовать порешать вопрос через министерство образования региона, телефон горячей линии – там все записывают и перезванивает и решают реально. Кроме этого, больничный лист должны дать и на день, так как он реально лечиться в эти дни и диагноз поставлен. На крайней случай этот вопрос с больничным,
Согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности», можно решить через прокуратуру, района, обратившись через личный прием с заявлением, ст.10 закона о прокуратуре.
Всего вам доброго решить вопрос супруга.
отзывов: 68 300
•
ответов: 152 995
•
г. Новокузнецк
В РФ в настоящее время ни один нормативный документ не определяет минимальный срок действия больничного листа.
В Приказе Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) “Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности” (Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286)-ничего не сказано про минимальный срок на который может быть выписан больничный
Решение об этом принимается непосредственно врачом, с учетом ряда факторов..
Соответственно, больничный лист вполне может быть выписан даже на один день. Это, в принципе, и есть возможный минимум.
В Вашей ситуации проблему можно пробовать решать через выписку больничного на один день. Ситуация у Вас действительно сложная и непростая. К сожалению вопрос как быть в данной ситуации законодательно ни как не урегулирован Поэтому нет никакой гарантии что больничный на один день выпишут-хотя законодательство это позволяет
Нужно прямо сказать, без всякого литья воды как в первом ответе, что в данной ситуации не существует действенного юридического механизма решения описанной вами проблемы.
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 10.06.2019) “Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности” (Зарегистрировано в Минюсте России 07.07.2011 N 21286)
Приказ
Приложение. Порядок выдачи листков нетрудоспособности
I. Общие положения
II. Порядок выдачи листка нетрудоспособности при заболеваниях, профессиональных заболеваниях, травмах, в том числе полученных вследствие несчастного случая на производстве, отравлениях (некоторых других последствиях воздействия внешних причин)
III. Порядок выдачи листка нетрудоспособности при направлении граждан на медико-социальную экспертизу
IV. Порядок выдачи листка нетрудоспособности на период санаторно-курортного лечения
V. Порядок выдачи листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи
VI. Порядок выдачи листка нетрудоспособности при карантине
VII. Порядок выдачи листка нетрудоспособности при протезировании
VIII. Порядок выдачи листка нетрудоспособности по беременности и родам
IS. Заполнение листка нетрудоспособности
X. Ответственность за нарушение порядка выдачи листков нетрудоспособности.
отзывов: 51 526
•
ответов: 107 121
•
г. Барнаул
Статьей 10 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 29.05.2019) “Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации” установлен принцип доступности оказания медицинской помощи. Данный принцип заключается в организации оказания медицинской помощи по принципу приближенности к месту жительства, месту работы или обучения.
Поэтому, конечно, ужасно, что мужу приходится ездить в другой город за 400 км. Это совершенно неправильно. Более того, это незаконно. Жалуйтесь в прокуратуру, в Департамент здравоохранения, в фонд социального страхования. Вопрос обязаны решить в кратчайшие сроки.
отзывов: 12 430
•
ответов: 26 116
•
г. Владикавказ
Надежда
Работодатель вам не в праве отказать в оформлении больничного тогда когда в этом есть нуждаемость это прямое нарушение трудового законодательства.
В этом отношении есть право обратиться в трудинспекцию за разрешением спора.
Если такая имеется необходимость частота оформления больничного возможна
Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 29.05.2019) “Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации”
Статья 59. Экспертиза временной нетрудоспособности
1. Экспертиза временной нетрудоспособности граждан в связи с заболеваниями, травмами, отравлениями и иными состояниями, связанными с временной потерей трудоспособности, долечиванием в санаторно-курортных организациях, при необходимости ухода за больным членом семьи, в связи с карантином, на время протезирования в стационарных условиях, в связи с беременностью и родами, при усыновлении ребенка проводится в целях определения способности работника осуществлять трудовую деятельность, необходимости и сроков временного или постоянного перевода работника по состоянию здоровья на другую работу, а также принятия решения о направлении гражданина на медико-социальную экспертизу.
2. Экспертиза временной нетрудоспособности проводится лечащим врачом, который единолично выдает гражданам листки нетрудоспособности сроком до пятнадцати календарных дней включительно, а в случаях, установленных уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, – фельдшером либо зубным врачом, которые единолично выдают листок нетрудоспособности на срок до десяти календарных дней включительно.
г. Владивосток • Вопросов: 5
Еще раз, здравствуйте. Вы мне ответили то, что я и так знаю из правовой системы Консультант. А случай именно вот такой. Конкретный.
отзывов: 6 996
•
ответов: 12 314
•
г. Новосибирск
Надежда!
Самый лучший способ решить через ЦРБ этот вопрос, его руководство в вашей местности. Или что бы препараты давали на руки супругу. Можно попробовать порешать вопрос через министерство образования региона, телефон горячей линии – там все записывают и перезванивает и решают реально. Кроме этого, больничный лист должны дать и на день, так как он реально лечиться в эти дни и диагноз поставлен. На крайней случай этот вопрос с больничным,
Согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности», можно решить через прокуратуру, района, обратившись через личный прием с заявлением, ст.10 закона о прокуратуре.
Всего вам доброго решить вопрос супруга.
отзывов: 68 300
•
ответов: 152 995
•
г. Новокузнецк
А ответ здесь следующий: Нужно прямо сказать, без всякого литья воды как в первом ответе, что в данной ситуации не существует действенного юридического механизма решения описанной вами проблемы. Здесь Вам нужно обращаться в Департамент здравоохранения Приморского края-только Департамент может решить указанную проблему, через снабжение вашей местной больницы необходимыми для мужа препаратами, чтобы ему не мотаться по 400 км. Другого варианта я не вижу.
отзывов: 51 526
•
ответов: 107 121
•
г. Барнаул
Надежда, жалуйтесь во все надзорные инстанции, не бойтесь: в прокуратуру, в ФСС, в региональный Департамент здравоохранения. Нарушено положение ст. 10 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 29.05.2019) “Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации”
отзывов: 712
•
ответов: 1 560
•
г. Жигулевск
Конечно положено выдавать больничный лист в том числе и на время пути тоже в лечебное учреждение!
г. Нижняя Тура • Вопросов: 3
Работал временно, на время болезни сотрудника, сейчас сам на больничном, какое время и сколько мне будут оплачивать больничный.
вопрос №6321473
прочитан 12 раз
отзывов: 3 089
•
ответов: 10 766
•
г. Екатеринбург
Какой срок указан в больничном такой и будут а по суммам обратитесь в бухгалтерию.
На больничном 6 мес. Перелом таза. Коксартроз таз. бедра. Сустава. Продлят ли больничный на время оформления инвалидности?
вопрос №12019106
прочитан 10 раз
отзывов: 21 419
•
ответов: 59 637
•
г. Абакан
Цитата:
Продлят ли больничный на время оформления инвалидности?
Это решает только лечащий врач на основании анализов и осмотра больного.
Положен ли мне больничный на время санаторно-курортного лечения с ребенком-инвалидом в качестве сопровождения.
вопрос №12418776
прочитан 11 раз
отзывов: 52 928
•
ответов: 124 953
•
г. Унеча
Приказ Минздравмедпрома РФ N 206, Постановление ФСС РФ N 21 от 19.10.1994 (ред. от 25.06.1996, с изм. от 27.03.2002) “Об утверждении Инструкции о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан” (Зарегистрировано в…
Раздел 4. ПОРЯДОК ВЫДАЧИ ЛИСТКА НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ НА ПЕРИОД САНАТОРНО – КУРОРТНОГО ЛЕЧЕНИЯ И МЕДИЦИНСКОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ
Раздел 4. Порядок выдачи листка нетрудоспособности
на период санаторно – курортного лечения
и медицинской реабилитации
4.1. Листок нетрудоспособности для санаторно – курортного (амбулаторно – курортного) лечения, в т.ч. в пансионатах с лечением, санаториях “Мать и дитя”, в туберкулезных санаториях, выдается на число дней, недостающих к очередному и дополнительному отпускам, и время проезда. При суммарном очередном отпуске за 2 – 3 года вычитается вся его продолжительность. В случае использования очередного и дополнительного отпусков до отъезда в санаторий и при предоставлении администрацией отпуска без сохранения содержания на количество дней, равное очередному и дополнительному отпускам, листок нетрудоспособности выдается на срок лечения и проезда, за вычетом дней основного и дополнительного отпусков.
Листок нетрудоспособности выдается лечебно – профилактическим учреждением до отъезда в санаторий по предоставлении путевки (курсовки) и справки администрации о длительности очередного и дополнительного отпусков.
Больным туберкулезом листок нетрудоспособности выдается лечащим врачом туберкулезного санатория со дня окончания основного и дополнительного отпусков, кроме случаев, когда очередной отпуск не положен (проработал менее 11 месяцев), после фтизиохирургического лечения, а также при впервые выявленном активном туберкулезе без стационарного лечения (при формах туберкулеза, когда санаторно – курортное лечение заменяет первичное стационарное лечение). В указанных случаях листок нетрудоспособности выдается лечащим врачом специализированного лечебно – профилактического учреждения на время проезда в санаторий и продлевается лечащим врачом туберкулезного санатория без вычета дней основного и дополнительного отпусков.
Удачи ВАМ! Всегда рады помочь.
отзывов: 29 295
•
ответов: 59 391
•
г. Архангельск
Санаторий является медицинским учреждением, поэтому родителю лист нетрудоспособности открывается в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 15 лет – на весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем на 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.
Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624 н (ред. от 02.07.2014) “Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности”.
Бесплатный вопрос юристам онлайн
Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Администратор печатает сообщение
Источник
Даже пятки ломаются!
Перелом пяточной кости встречается не так часто из-за факторов, характерных именно для этого вида повреждения. Поскольку пяточная кость – довольно прочная, то необходимо воздействие большой силы, чтобы ее сломать. Стоит заметить, что это повреждение никогда не бывает легким и быстро заживающим. Это длительное лечение (до 3-5 месяцев), а также реабилитация (от 2 недель). Но об этом позже.
Перелом пятки.
Причины:
- падение или прыжки на землю с внушительной высоты;
- результат автомобильной аварии.
Перелом пятки. Симптомы
Симптомы, характеризующие эту своеобразную травму:
- резкая боль, распространяющаяся на всю стопу;
- сильный ушиб (гематома);
- отечность всей стопы, особенно ее пяточной области;
- возможна деформация ступни;
- невозможность наступить на травмированную ногу.
Перелом пятки. Диагностика
Итак, вы сломали пятку. Что же делать?
Идти вы самостоятельно вряд ли сможете, поэтому вызывайте такси или своего знакомого на машине и езжайте в ближайший травматический пункт вашего города или села. На приеме у травматолога постарайтесь достаточно точно и в деталях рассказать, как именно произошла травма. Кроме того, важно сообщить врачу о наличии других заболеваний или повреждений (если они есть). Если вы принимаете какие-либо лекарства, также сообщите об этом доктору. Вне зависимости от осмотра вашей ступни врачом более точную картинку “нарисует” рентген или компьютерная томография. Чаще всего это все же рентген, поскольку именно он доступен большинству лечебных учреждений.
Перелом пятки. Лечение
Когда вы пообщаетесь с травматологом и сделаете снимок поврежденной конечности, он выпишет вам соответствующее лечение и отправит в долгий больничный отпуск. Важно, что, составляя план лечения вашей пяточной кости, доктор должен учесть следующее:
- причину вашей травмы;
- ваше общее состояние;
- тип и вид перелома;
- степень и характер повреждения мягких тканей, прилегающих к пяточной кости.
Легкое повреждение
Если повреждение пятки не представляет опасности для здоровья (фрагменты кости не смещены, мягкие ткани не повреждены),
то вам на ногу наложат гипс, способный удерживать кость в нужном положении столько времени, сколько необходимо. Обычно такие переломы заживают в течение трех месяцев. Поэтому рекомендуем вам приобрести в лечебном учреждении специальный пористый гипс (готовая повязка серого цвета, которую нужно смочить в воде и наложить), пропускающий воздух и позволяющий вашей ноге дышать все это время.
Тяжелое повреждение
Если перелом пятки тяжелый (произошло смещение отломков кости) да еще и открытый, то необходимо срочное оперативное вмешательство. В ходе него фрагменты кости соединяются специальными металлическими скобами, после чего она обездвиживается на долгое время.
Перелом пятки. Реабилитация
Как мы уже заметили, период восстановления после этой травмы зависит от характера и тяжести повреждения. Одни пациенты проходят реабилитационные курсы уже через пару недель после перелома, а другие – через три и более месяца! Вам будет назначена физиотерапия (магнит и воск), а также курс лечебной физкультуры, в ходе которого вы будете выполнять специальные упражнения для пострадавшей ступни и заново учиться ходить. Как только сможете откинуть подмышечные костыли в сторону – перейдете на трость, с которой не расстанетесь минимум две недели. Будьте здоровы!
Источник